Cobrar el paro con tres meses trabajados

Si se ha trabajado menos de un año, se puede tener derecho a un subsidio por desempleo

La duración del subsidio dependerá del número de meses cotizados y de si se tiene o no responsabilidades familiares.

Requisitos

• Estar desempleado y en situación legal de desempleo.

• Estar inscrito como demandante de empleo y mantener dicha inscripción durante todo el período de percepción y suscribir el acuerdo de actividad.

• Haber cotizado por desempleo al menos 3 meses, si se tiene responsabilidades familiares, o al menos 6 meses si no se tienen, y no llegar a 360 días. En el caso de tener los 360 días cotizados, se tiene derecho a la prestación contributiva.

• No percibir rentas de cualquier tipo superiores al 75 % del salario mínimo interprofesional, sin contar la parte proporcional de dos pagas extraordinarias.

Duración

La duración depende del número de meses cotizados y de si se tienen o no responsabilidades familiares.

• Con responsabilidades familiares:

o El subsidio durará 3, 4 o 5 meses, si se ha cotizado 3, 4 o 5 meses, respectivamente.

o El subsidio durará 21 meses, si has cotizado 6 o más meses (en este supuesto, el derecho se reconocerá por seis meses, y se puede prorrogar por períodos de 6 meses hasta su duración final).

• Sin responsabilidades familiares: el subsidio durará 6 meses, si has cotizado 6 o más meses.

Cuantía

La cuantía mensual del subsidio por desempleo es igual al 80 % del indicador público de renta de efectos múltiples (IPREM).

En el caso de pérdida de trabajo a tiempo parcial, dicha cuantía se percibirá en proporción a las horas previamente trabajadas en el último contrato.

Documentación que hay que aportar

• Modelo oficial de solicitud.

• Identificación de la persona solicitante, de su cónyuge y de los hijos o hijas que conviven o están a su cargo y que aparezcan en la solicitud:

o Españoles: Documento Nacional de Identidad (DNI) o pasaporte.

o Extranjeros residentes en España:

- Nacionales de la Unión Europea: Certificado de registro de ciudadano/a de la Unión Europea, en el que consta NIE, junto con el pasaporte o documento identificativo en su país de origen.

- No nacionales de la Unión Europea: Tarjeta de Identidad de Extranjero/a (TIE), en la que consta el NIE y el pasaporte.

• Documento bancario en el que figure el número de cuenta del que sea titular y donde se desee percibir la prestación.

• Libro de Familia o certificación del Registro Civil de nacimiento o de familia. En el caso de las personas extranjeras, documento equivalente a los citados anteriormente, con traducción oficial al español.

• Certificado de empresa en el que se acredite la situación legal de empleo

• Justificante de las rentas, si lo solicita el Servicio Público de Empleo Estatal.

Tramitación

Se debe presentar la solicitud en el plazo de 15 días hábiles, que empieza a contar desde el día siguiente a la situación legal de desempleo.

La solicitud se podrá presentar a través de:

• La sede electrónica del Servicio Público de Empleo Estatal (SEPE).

• En la oficina de prestaciones, pidiendo cita previa en la sede electrónica del SEPE o por teléfono.